Фото: Freepik Розничная торговля переживает период активного роста инвестиций в персонал: по данным Авито Работы, в 2025 году число опубликованных вакансий в ритейле увеличилось на 60% за год.В тоже время средние предлагаемые зарплаты за тот же период выросли на 18% – до 65 283 руб/мес. Вместе с ростом спроса на специалистов остро встает вопрос привлечения качественных кадров и развития новых компетенций.
Оказалось, что активнее всего в ритейле искали управленческий персонал – в 2025 году число вакансий для директоров магазина выросло на 86% за год, а в среднем им предлагали порядка 86 812 руб./мес. Вырос спрос также на работников торгового зала (+6%) и товароведов (+4%), которые могли рассчитывать в среднем на 62 571 руб./мес. и 58 384 руб./мес. соответственно.
Одновременно рынок демонстрирует переоценку ряда массовых позиций. Лидерами по росту средних зарплатных предложений стали продавцы, – для них предлагаемые зарплаты выросли на 42% за год и составили 66 290 руб./мес. На втором месте – директора магазина с ростом средних зарплатных предложений на 32% за год. На 29% по сравнению с 2024 годом выросли средние предлагаемые зарплаты у работников торгового зала.
При этом приведенные средние зарплатные предложения рассчитываются на основе вилок, указанных работодателями в вакансиях. Большинство специалистов в ритейле работают посменно, поэтому их фактический заработок зависит от количества отработанных смен, региона работы, премий, надбавок и других факторов.
Полученные данные отражают системный тренд: ритейл усиливает конкуренцию за квалифицированные кадры, а требования к профессиональным навыкам сотрудников продолжают расти.
***
Больше новостей и возможность поделиться своим мнением в комментариях в наших каналах в Telegram и MAX.
И подписывайтесь на итоговую рассылку самых важных новостей.
New Retail
Источник: http://new-retail.ru/novosti/retail/zarplaty_v_riteyle_za_god_v_srednem_vyrosli_na_18/